Resistencia magisterial de Coahuila solicita unidad y no dejarse engañar

Ante la insistencia oficial para imponer legislaciones en perjuicio de los docentes de Coahuila el grupo denominado Coalición de trabajadores de la educación publica realiza un llamado a la unidad con la finalidad de que los maestros y trabajadores de la educación no se dejen engañar y eviten ser convencidos o amenazados para aceptar lo que a toda luz es ilegal y en perjuicio de sus derechos.

circula en redes sociales un comunicado fundado y razonado en el que se invita a reflexionar a fin de lograr la unidad gremial a esta causa para evitar lo que sin duda es un abuso.

Cabe mencionar que según analistas la nueva ley de pensiones que intenta imponer él Gobernador resulta ser más que una solución a la problemática un intento de encubrimiento a los desvíos, saqueos y malos manejos que en los últimos años se han realizado de los fondos sindicales; Según se afirma tanto en Gobierno de Estado como las diligencias sindicales han actuado en contubernio para realizar lo que puede denominarse el mayor saqueo de la historia y todo en perjuicio directo de los trabajadores de la educación, otorgamiento de horas, comisiones, becas, viajes, financiamientos de campañas políticas, canónigas, compra de propiedades y otro sinnúmero de desvíos han provocado la bancarrota sindical y ahora con la insuficiencia de recursos tanto pensiones como los servicios de salud evidencian el saqueo que mediante reformas ilegales se planea ocultar y borrar.

Texto del comunicado:

A los Trabajadores de la Educación Pública de Coahuila.

Estimad@s compañer@s por este medio queremos comunicarles de manera oficial información relevante para ustedes. La coalición determino como puntos de acuerdo más importantes la vinculación la unidad y el manejo correcto de la información, es por esta razón que les damos a conocer de manera clara y trasparente lo siguiente:

La Seguridad Social (Pensión y Servicio Médico) del trabajador es un Derecho Constitucional en nuestro País. Para eso se crean los fondos de pensiones y del servicio médico, donde el trabajador realiza sus  aportaciones que la ley indica mediante el descuento de nómina correspondiente, el Gobierno en su calidad de patrón está obligado a realizar las aportaciones que le corresponden, y el Gobierno otra vez pero ahora en su calidad de  autoridad está obligado a administrar y a cuidar esos fondos y que de acuerdo al principio de subsidiariedad está obligado a garantizarlos y a responder por ellos en caso de una situación como la que vivimos actualmente en Coahuila. A eso se le llama la participación tripartita (trabajador, patrón (estado) y el estado como autoridad. Aquí es pertinente hacer la siguiente aclaración en el caso de Coahuila el gobierno en su calidad de autoridad, indebidamente, ilegalmente y arbitrariamente delego esa responsabilidad de administrar los fondos en manos del sindicato de maestros de la sección 38 que como todos ustedes saben los pillos que lo dirigen solo se han dedicado a saquear el fondo de pensiones con la anuencia y complicidad del ejecutivo del estado.

No obstante lo anterior el gobernador del estado está rehuyendo a su responsabilidad como autoridad en la que tiene la obligación de  responder por esos fondos independientemente del destino de los mismos, esa es responsabilidad del estado aunque no le guste, y por eso  engañosamente lo que está tratando de hacer por un lado es asustar a los trabajadores con el argumento de que se quedaran sin pensiones si no se autoriza su iniciativa  y por otro lado en esa iniciativa está trasladando a los trabajadores toda la responsabilidad y que sean ellos mismos quienes se encarguen de pagar los platos rotos aportando más y trabajando más  mientras él y su grupo de saqueadores están muy a gusto y  se lavan las manos, están tratando de esconder sus errores y sus fechorías, el gobierno del estado no quiere que se sepa que en su calidad de patrón no estaba entregando sus aportaciones  y lo peor aún  que las aportaciones de los trabajadores  en muchos casos las retenía por meses, esto entre muchas cosas son la verdadera razón de la quiebra de la DIPETRE …… Que no nos quieran engañar….. Por esta razón mañana lunes estaremos exigiendo de manera formal al congreso  una auditoria antes que tomen cualquier decisión de aprobación o modificación de la ley….

En Coahuila, en 1960 y 1961, por Decreto de Ley se crean El Servicio Médico y la Dirección de Pensiones (DIPETRE) para los trabajadores de la Educación. Surgen como Organismos Públicos descentralizados del Gobierno del estado.

Los aportantes principales son: el Gobierno del estado como patrón- los trabajadores de la Sección 38 SNTE, los de la Universidad Autónoma de Coahuila y los de la Universidad Autónoma Agraria “Antonio Narro”.

Desafortunadamente, el Gobierno del estado y el Secretario General  de la Sección 38 en turno sin tomar en cuenta absolutamente a nadie han propuesto al Congreso del estado una iniciativa de ley de Pensiones, este congreso en el pasado las ha aprobado históricamente sin consultar a las Bases generándose situaciones de:

1. Concentración del Poder en el Secretario General  de la Sección 38 en turno.

2. mayores aportaciones del trabajador e inclusive aportaciones ilegales del trabajador Pensionado y sus beneficiarios. Las aportaciones obrero-patronales del ISSSTE son del 22% del sueldo, las del Seguro Social son del 25% y las de nosotros son hasta  del 56%.

En General ya se revisó por parte de la coalición la iniciativa del gobernador y se determinó que es una iniciativa de  ley en principio carente de técnica jurídica, es una iniciativa  aberrante y contraria a la constitución, el gobierno rehúye a sus responsabilidad ellos estan acostumbrados a hacer lo que les da la gana, sin embargo el estado está para resolver los problemas y no para asustar a los ciudadanos…

La Coalición de Trabajadores de la Educación del estado dice SÍ a las Modificaciones de las Leyes, con base a la Propuesta seria y responsable de esta Coalición. Dice NO a la Propuesta del Gobernador Rubén Moreira porque solo considera más carga económica para el trabajador Y NO LA CONSENSUÓ con los trabajadores tal y como se comprometió en mayo del 2011.

La Coalición de Trabajadores de la Educación del estado dice SI a una Auditoria externa que identifique las causas de la Quiebra de Pensiones que el Gobierno del estado declara y que se aplique la Ley de responsabilidades a quien corresponda y se reintegre el Patrimonio de la DIPETRE……

                            Sin más por el momento quedamos a sus apreciables órdenes.

C O R D I A L M E N T E

Los Representantes de la Coalición de Trabajadores de la Educación Pública de Coahuila.

INVITAMOS A TODOS LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACION PUBLICA DEL ESTADO A  APOYAR NUESTRA  INICIATIVA PARA QUE LAS LEYES REALMENTE SIRVAN AL TRABAJADOR.Y ESTEN PENDIENTES DE LAS ACCIONES A REALIZAR.