Una masiva asistencia a la feria del empleo organizada por el Gobierno de Coahuila pone en manifiesto la alta demanda de espacios laborales existente en el Estado; Año con año miles de jóvenes profesionistas ven fracasados sus anhelos de encontrar un empleo bien remunerado y acorde a sus especialidades o facultades aprendidas, otros más toman la decisión de continuar invirtiendo en sus preparación académica adquiriendo postgrados, sin embargo la mayoría orillados por la situación económica o la imposibilidad de seguir gastando mayor tiempo y dinero en algo que no reditúa optan por tomar empleos muy distintos a su profesión o muy distantes de sus expectativas de empleo.

Común es ver las presunciones oficiales respecto a las ofertas de vacantes que promocionan en las ferias de empleo, sin embargo nunca exponen datos ciertos sobre los tipos de trabajos que se ofrecen, secretarias, auxiliares, archivistas, dependientes, mecánicos o incluso personal para limpieza suelen ser las vacantes disponibles; Sueldos que rara vez superan los siete u ocho mil pesos mensuales y que resultan ser los mejor pagados dentro de los ofertados; Bueno resultaría  que las autoridades se condujeran con verdad y expusieran datos reales de lo logrado en estas ferias de empleo, muchos jóvenes con una buena profesionalización se ven orillados a tomar empleos de recepcionistas o como empleados de mostrador en algún comercio donde pueden pasar décadas antes de que recuperen de menos lo invertido en liquidación para sus estudios.

Al gobierno de Coahuila le agrada aplicar la psicología inversa tratando de convertir lo malo en bueno, si la gente tuviera criterio entendería que llenar de jóvenes demandantes de trabajo en las ferias de empleo es algo preocupante al igual que un síntoma adverso  que denota  la difícil situación económica y la gran demanda de ingreso laboral.

 El día que las ferias de empleo tengan escasa o nula asistencia resultara el tiempo de presumir algo.